Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych w Częstochowie Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych w Częstochowie

BIP
  • SERWIS DLA PIELĘGNIAREK
  • SERWIS DLA PIELĘGNIAREK
  • SERWIS DLA PIELĘGNIAREK
« »

Prawo wykonywania zawodu

WIĘCEJ

Konferencje
Szkolenia
Kursy

WIĘCEJ
District Chamber of Nurses and Midwives
in Częstochowa, Poland

42-200 Częstochowa,
ul. Pułaskiego 25, IV piętro
Województwo Śląskie, Polska

Millenium Bank:
82 1160 2202 0000 0001 2869 0101

Biuletyn informacyjny

WIĘCEJ

Ośrodek szkoleniowy

WIĘCEJ

Cолідарні з Україною – Solidarni z Ukrainą

WIĘCEJ
Nowy raport na temat opieki koordynowanej w POZ. 2023-01-31 19:05

Bezpłatny raport czasopisma OSOZ zawiera m.in. wywiady z menedżerami, którzy już realizują opiekę koordynowaną oraz opinie ekspertów dotyczące wykorzystania systemów IT do koordynacji usług.

Nowy raport tłumaczy, jak wdrożyć w praktyce opiekę koordynowaną w POZ

 

Bezpłatny raport czasopisma OSOZ zawiera m.in. wywiady z menedżerami, którzy już realizują opiekę koordynowaną oraz opinie ekspertów dotyczące wykorzystania systemów IT do koordynacji usług.

Z 41-stronicowego dokumentu można się dowiedzieć:

  • Jak wygląda proces od podjęcia decyzji do wdrożenia OK;
  • Na co zwrócić uwagę podczas zawierania umowy z NFZ;
  • W jaki sposób przygotować się do koordynacji;
  • Jak zorganizować OK w systemie informatycznym;
  • Co radzą menedżerowie placówek, gdzie OK już została wdrożona;
  • Które rozwiązania e-zdrowia mogą pomóc pacjentowi na ścieżce opieki.

Założenia oraz dalszy rozwój koordynacji przedstawia prof. UMW Agnieszka Mastalerz-Migas, pełnomocnik Ministra Zdrowia ds. wdrożenia opieki koordynowanej, konsultant krajowa w dziedzinie medycyny rodzinnej.

Za dodatkowymi pieniędzmi musi teraz iść dodatkowa jakość. W pierwszym roku na OK przeznaczono ponad 1 mld zł – mówi dr n. med. Agnieszka Mastalerz-Migas.

Z kolei Tomasz Zieliński, lekarz medycyny rodzinnej i wiceprezes Federacji Związków Pracodawców Ochrony Zdrowia „Porozumienie Zielonogórskie”, radzi, jakie wyzwania wiążą się z wdrożeniem OK w POZ i jak do nich podejść. 

Najtrudniejsze jest przełamanie bariery mentalnościowej. Jeśli to się uda, łatwiej rozwiązać inne problemy. Projekt OK wymaga zmiany sposobu myślenia i przyzwyczajeń – planowanie procesu wprowadzania OK tłumaczy z kolei dr Paweł Żuk, pełnomocnik Zarządu do spraw edukacji i rozwoju w grupie Centrum, wiceprzewodniczący ministerialnej komisji zdrowia do spraw wdrażania opieki koordynowanej w POZ.

O tym, jak systemy informatyczne wspierają koordynację opieki i na jakie elementy infrastruktury IT trzeba zwrócić uwagę, opowiada Grzegorz Mródź, Prezes Zarządu KAMSOFT S.A..

Raport jest interaktywny, dzięki czemu czytelnik może w łatwy sposób pobrać niezbędne dokumenty, uzupełnić informacje np. na stronach NFZ czy wziąć udział w szkoleniu „Opieka koordynowana w praktyce, rozwój rozwiązań IT do zarządzania koordynacją opieki nad pacjentami.”

Całość uzupełniono infografikami tłumaczącymi pierwsze kroki z OK, ścieżkę obsługi pacjenta oraz wspomaganie koordynacji z pomocą aplikacji mobilnej.

Raport „Opieka Koordynowana w POZ” opracowało czasopismo o cyfryzacji OSOZ Polska we współpracy z KAMSOFT S.A.

Link do raportu: blog.osoz.pl/opieka_koordynowana

 

 

 

raport_opieka_koordynowana_blog_osoz.pdf
Prezydent Miasta Częstochowy ogłasza kolejną edycję Nagród im. Doktora Władysława Biegańskiego w dziedzinie ochrony zdrowia.

Prezydent Miasta Częstochowy ogłasza kolejną edycję Nagród im. Doktora Władysława Biegańskiego w dziedzinie ochrony zdrowia.

Nagrody przyznawane są za wybitną i znaczącą działalność w ochronie zdrowia i szczególny charakter pracy na rzecz pacjenta.

Wnioski kandydatów do nagrody należy składać w nieprzekraczalnym terminie do dnia 17 lutego 2023 r. w kancelarii Urzędu Miasta Częstochowy, ul. Śląska 11/13, 42-217 Częstochowa.

OGŁOSZENIE

Prezydent Miasta Częstochowy ogłasza kolejną edycję Nagród im. Doktora Władysława Biegańskiego w dziedzinie ochrony zdrowia.

Nagrody przyznawane są za wybitną i znaczącą działalność w ochronie zdrowia i szczególny charakter pracy na rzecz pacjenta.

Wnioski kandydatów do nagrody należy składać w nieprzekraczalnym terminie do dnia 17 lutego 2023 r. w kancelarii Urzędu Miasta Częstochowy, ul. Śląska 11/13, 42-217 Częstochowa, wyłącznie na formularzu, lub przesłać:

  • drogą pocztową na ww. adres (o terminie wpływu nie decyduje data stempla pocztowego, lecz data wpływu wniosku do kancelarii Urzędu Miasta),
  • w postaci elektronicznej z podpisem kwalifikowanym na adres info@czestochowa.um.gov.pl lub złożonym za pomocą platformy SEKAP.

W przypadku organizacji pozarządowych do wniosku należy dołączyć stosowny dokument (uchwała lub upoważnienie, wyciąg z KRS-u) upoważniający do reprezentowania danego podmiotu.

Wnioski złożone po terminie nie będą rozpatrywane.

Przy wyborze kandydatów do Nagrody uwzględnia się następujące kryteria:

  • pozytywne relacje kandydata z pacjentami i współpracownikami,
  • postępowanie zgodnie z zasadami etyki zawodowej,
  • stopień zaangażowania w podejmowaniu inicjatyw własnych w działalności na rzecz służby zdrowia,
  • umiejętność niesienia pomocy ludziom potrzebującym,
  • profesjonalizm,
  • działalność społeczna na rzecz środowiska lokalnego,
  • osiągnięcia na polu naukowym.

Zgodnie z regulaminem przyznawania Nagród Prezydenta Miasta Częstochowy przy wyborze kandydatów do Nagrody uwzględnia się osoby czynne zawodowo i zatrudnione w placówkach służby zdrowia na terenie miasta Częstochowy lub czynnie działające w organizacjach funkcjonujących w obszarze ochrony zdrowia, w tym wolontariusze. Osobom, które nie są czynne zawodowo, a spełniają ww. kryteria może być przyznana nagroda za całokształt działalności na rzecz służby zdrowia.

Osoba nagrodzona Nagrodą Prezydenta Miasta Częstochowy w latach ubiegłych, może brać udział w kolejnej edycji nagród nie wcześniej niż po trzech latach, o ile Prezydent Miasta nie postanowi inaczej.

Kandydatury do nagrody mogą wnosić m.in. Radni Miasta Częstochowy, kierownicy placówek służby zdrowia zlokalizowanych na terenie miasta Częstochowy, pracownicy zatrudnieni w placówkach służby  zdrowia  w  grupie, co  najmniej 15 osób lub w przypadku małych placówek min. 50% załogi, stowarzyszenia, fundacje i inne organizacje działające na rzecz służby zdrowia oraz pacjenci w grupie min. 15 osób.

Formularz wniosku dostępny jest na tablicy ogłoszeń w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na stronie internetowej Urzędu Miasta Częstochowy www.czestochowa.pl - zakładka Miasto/Zdrowie/Nagrody Prezydenta.

Z up. Prezydenta  Miasta  Częstochowy

Ryszard Stefaniak

Zastępca Prezydenta Miasta Częstochowy

26 stycznia 2023 r o godz. 18:00 odbędzie się szkolenie 'Odleżyny - czy są dla nas wyzwaniem?' 2023-01-19 20:29

Fundacja TZMO Razem Zmieniamy Świat pod patronatem Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych kontynuuje organizację certyfikowanych, bezpłatnych szkoleń dla personelu pielęgniarskiego pracującego w domu pacjenta. 

 

Już 26 stycznia 2023 r o godz. 18:00 odbędzie się szkolenie 'Odleżyny - czy są dla nas wyzwaniem?'

Zapraszamy do rejestracji na szkolenie REJESTRACJA

 

Na stronie projektu Damy Radę opublikowaliśmy aktualny harmonogram kolejnych szkoleń:

  • 02.03.2023 r. godz. 18:00 - Stres i wypalenie zawodowe w pracy z pacjentem (Leszek Guga, psycholog )
  • 13.04.2023 r. godz. 18:00 - Przyczyny zaburzeń zachowania w demencji (BPSD) oraz metody radzenia sobie z nimi (Iwona Przybyło, pielęgniarka)

 

✔️ Szkolenia są bezpłatne

✔️ Każdy uczestnik otrzyma certyfikat

 

Szczegółowe informacje na temat szkoleń oraz rejestracja  - KLIKNIJ TUTAJ 

Komunikat Ministerstwa Finansów dotyczący wyboru formy opodatkowania przez lekarzy i pielęgniarki, którzy w 2021 r. opodatkowani byli w formie karty podatkowej, a w 2022 r. utracili prawo do tej formy opodatkowania z mocy prawa. 2022-02-10 19:26

Komunikat Ministerstwa Finansów dotyczący wyboru formy opodatkowania przez lekarzy i pielęgniarki, którzy w 2021 r. opodatkowani byli w formie karty podatkowej, a w 2022 r. utracili prawo do tej formy opodatkowania z mocy prawa.

 

komunikat-lekarze-i-pielegniarki.docx

 

pismo-kas.pdf

 

 

Obowiązek złożenia sprawozdań statystycznych. 2022-01-21

„Zgodnie z art. 30 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 29 czerwca 1995 r. o statystyce publicznej (Dz.U 2021 poz.955)
oraz rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 września 2020r. (Dz.U. 2020 poz. 2062 z późn.zm.)
w sprawie Programu badań statystycznych statystyki publicznej na rok 2021, wszystkie praktyki zawodowe
mają obowiązek złożenia sprawozdań statystycznych będących we właściwości Ministra Zdrowia.
Dlatego też przypominamy o wywiązaniu się z obowiązku i zachęcamy do złożenia sprawozdań w Systemie
Statystyki w Ochronie Zdrowia. Kontakt do administratorów obsługujących sprawozdawczość na danym
terenie, oraz wszystkie niezbędne informacje związane z dostępem do Systemu jak i samymi
sprawozdaniami znajdują się na stronie www.cez.gov.pl w zakładce „Projekty/Statystyka”. Dostęp do
Systemu znajduje się na stronie: https://ssoz.ezdrowie.gov.pl .”

Stanowisko Naczelnego Rzecznika Odpowiedzialności Zawodowej z dnia 7 lutego 2022 r. w sprawie odpowiedzialności pielęgniarek i położnych w przypadku niedopełnienia obowiązku zaszczepienia się przeciwko COVID-19 2022-02-10 08:55

Jeden i ten sam czyn, polegający na naruszeniu obowiązku poddania się szczepieniu ochronnemu przeciwko COVID-19 i związanej z tym odpowiedzialności ponoszonej na podstawie przepisów ustawy z dnia 5 grudnia 2008 r.  o zapobieganiu oraz zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi, nie może być zarazem źródłem odpowiedzialności zawodowej ponoszonej przez pielęgniarki i położne na podstawie przepisów ustawy z dnia 1 lipca 2011 r. o samorządzie pielęgniarek i położnych.  

stanowisko-nrzoz-07.02.22v2.pdf
Pielęgniarstwo i Położnictwo w trwałym deficycie – Barometr Zawodów 2022. 2022-02-09 08:16

 

Pielęgniarstwo i położnictwo wśród zawodów deficytowych w 2022 roku – tak wynika z raportu „Barometr zawodów 2022”, który opracowano na zlecenie Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej.

Lista zawodów w VII krajowej edycji badania zawiera 168 pozycji, 30 z nich trafiło na listę zawodów deficytowych, a 138 na listę zawodów zrównoważonych (tzn. liczba ofert pracy jest zbliżona do liczby kandydatów). W skali kraju nie pojawi się żaden zawód z nadwyżką osób poszukujących w nim pracy.

Rozpoczęła się rekrutacja studentów III roku położnictwa do II edycji konkursu „Położna Przyszłości – Ogólnopolska Olimpiada Wiedzy”. 2022-02-07 17:04

Celem Olimpiady jest promocja zawodu położnej w Polsce oraz wyłonienie najlepszego studenta
położnictwa w kraju.


Nagrodami w konkursie są płatne staże w Szpitalu Specjalistycznym św. Zofii w Warszawie.


Konkurs będzie się składał z dwóch etapów, podczas których studenci zmierzą się z zadaniami
teoretycznymi oraz praktycznymi.


Współorganizatorem konkursu jest Polskie Towarzystwo Położnych.

 

Patronat Honorowy nad wydarzeniem objął Minister Zdrowia.

Na zgłoszenia poprzez poniższy link Organizatorzy czekają w dniach 3-18 lutego 2022 roku.
https://edukacja.szpitalzelazna.pl/formularz-zgloszenia/


Więcej informacji w tym etapy, regulamin konkursu znajdują się na stronie organizatora:
https://edukacja.szpitalzelazna.pl

 

Od 2 lutego izolacja domowa m.in. dla osób wykonujących zawody medyczne, żołnierzy i funkcjonariuszy będzie trwać 7 dni . 2022-02-04 17:25

„Od 2 lutego izolacja domowa m.in. dla osób wykonujących zawody medyczne, żołnierzy i funkcjonariuszy będzie trwać 7 dni (od dnia uzyskania pierwszego dodatniego wyniku w kierunku SARS-CoV-2) i 5 dni (jeżeli wynik testu wykonany nie wcześniej niż w piątej dobie jest negatywny)” – wynika z informacji MZ przekazanych na Twitterze.

Jeśli chodzi o kwarantannę dla tych grup zawodowych to została ona skrócona do 5 dni.

„Kwarantanny nie stosuje się, jeżeli osoba codziennie przez 5 dni będzie wykonywała test antygenowy i uzyskiwała ujemny wynik” – podkreśliło MZ.

Kwarantanna nakładana jest na osoby, które przekraczają granicę; miały kontakt z osobą zakażoną; zostały skierowane na test z powodu podejrzenia zakażeniem SARS-CoV-2 lub samodzielnie się zgłosiły na test poprzez formularz internetowy; są współdomownikami osoby poddanej izolacji z powodu COVID-19.

Od 25 stycznia kwarantanna, dla osób spoza grup zawodowych niż zawody medyczne i służby mundurowe, po narażeniu na zakażenie została skrócona do 7 dni z 10. Dotyczy to osób, które nie są w pełni zaszczepione i nie są ozdrowieńcami. Test po jej zakończeniu nie jest wymagany. Natomiast dla wracających z krajów UE, ze strefy Schengen i Turcji kwarantanna wynosi 10 dni, a 14 dni dla tych przyjeżdzających spoza tych krajów.

Kwarantanna na osobę skierowaną na badanie diagnostyczne w kierunku wykrycia SARS-CoV-2 nakładana jest automatycznie w momencie wystawienia skierowania na test, bez względu na to, czy jest zaszczepiona w pełni czy nie. Trwa ona jednak nie dłużej niż 7 dni. Z kwarantanny zwalnia w takim przypadku, podobnie jak w przypadku przekraczania granicy i zamieszkania osoby zaszczepionej z osobą przebywającą w izolacji, ujemny wynik testu molekularnego (RT-PCR).

Natomiast osoby mające kontakt z osobą chorą np. w pracy, szkole pozostają na kwarantannie 7 dni. Dotyczy to ozdrowieńców po 6 miesiącach od otrzymanie przez nich pozytywnego wyniku testu oraz osób w pełni niezaszczepionych. Okres ten liczy się od dnia następującego po kontakcie z chorym.

Kwarantannie nie podlegają natomiast osoby zamieszkujące z osobą przebywającą na kwarantannie.

Przebywając na kwarantannie obowiązuje zakaz opuszczania mieszkania lub miejsca jej odbywania. Jedynym wyjątkiem jest wyjście, by wykonać test diagnostyczny.

Otrzymanie pozytywnego wyniku testu diagnostycznego, zarówno antygenowego, jak i molekularnego (PCR) wpisanego do systemie informatycznego Centrum e-Zdrowia (system EWP) oznacza skierowanie takiej osoby do izolacji.

Jeśli w czasie jej trwania nie wystąpią u takiej osoby objawy choroby, to trwa ona 10 dni, licząc od momentu uzyskania pozytywnego testu diagnostycznego. Natomiast w przypadku pacjenta z objawami, izolacja kończy się po trzech dniach od czasu bez gorączki i innych objawów ze strony układu oddechowego, lecz nie wcześniej niż po 13. dniach od ich wystąpienia. Lekarz może zdecydować o wydłużeniu izolacji.

Źródło https://pulsmedycyny.pl/od-2-lutego-nowe-zasady-izolacji-i-kwarantanny-dla-personelu-medycznego-szczegoly-1140210

 

Dane statystyczne dotyczące pielęgniarek i położnych za 2021 r.